優(yōu)選答案

教師薪級工資主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。對專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個薪級，對工人設(shè)置40個薪級，每個薪級對應(yīng)一個工資標(biāo)準(zhǔn)。

對不同崗位規(guī)定不同的起點(diǎn)薪級。中小學(xué)工作人員按照本人套改年限、任職年限和所聘崗位，結(jié)合工作表現(xiàn)，套改相應(yīng)的薪級工資?！　?br>

套改年限，是指工作年限與不計算工齡的在校學(xué)習(xí)時間合并計算的年限，其中須扣除1993年以來除見習(xí)期外年度考核不計考核等次或不合格的年限。

不計算工齡的在校學(xué)習(xí)時間，是指在國家承認(rèn)學(xué)歷的全日制大專以上院校畢業(yè)生未計算為工齡的學(xué)習(xí)時間(只適用于這次分配制度改革，不涉及工齡計算問題)。

在校學(xué)習(xí)的時間以國家規(guī)定的學(xué)制為依據(jù)，如短于國家大學(xué)學(xué)制規(guī)定，按實(shí)際學(xué)習(xí)年限計算;長于國家學(xué)制規(guī)定，按國家規(guī)定學(xué)制計算?！　?/p>

教師工資=崗位工資+薪級工資+學(xué)歷工資+(崗位工資+薪級工資+學(xué)歷工資)10%工資+績效工資+教齡津貼+艱苦學(xué)校補(bǔ)貼。