統(tǒng)招升學模式：3年制大專、5年制高職
招生對象：3年制大專招收參加高考/單招/對口高職的應屆高三/中職學生;5年制高職招收參加中考并且成績達到當地五年高職錄取分數線的應屆初中學生。
就業(yè)率：四川護理職業(yè)學院歷來重視人才培養(yǎng)質量。培養(yǎng)的學生理論基礎扎實、實踐技能熟練、綜合素養(yǎng)高，深受用人單位歡迎與好評，近年來就業(yè)率年均保持在95%以上。
統(tǒng)招升學模式：3+3、1+3
招生對象：3+3招收應往屆初中畢業(yè)生，名額較少，先到先得;1+3招收年滿19周歲的高中/中職學生，或已取得中專畢業(yè)證的學生。
就業(yè)率：成都希望衛(wèi)校與希望集團旗下的成都紅五月勞務派遣有限公司簽訂了學生就業(yè)安置協議，學校與該公司共同投資800多萬元，建成了覆蓋成都、重慶、 深圳、杭州、上海、廣州等40多個大中城市 3000余家企業(yè)的就業(yè)安置網絡和駐外辦事處，該公司還依托希望集團600多家公司作強大的后盾，以確保合格畢業(yè)學生100%的就業(yè)，并提供追蹤服務和終生就業(yè)安置服務。
統(tǒng)招升學模式：5年制高職
招生對象：5年制高中招收參加當年中考且中考成績上當地普高分數線者(填報志愿時必須填報本校為第一志愿方可錄取)。
就業(yè)率：成都鐵路衛(wèi)生學校與四川大學華西醫(yī)院、華西上錦南府醫(yī)院、四川省人民醫(yī)院、四川省腫瘤醫(yī)院、成都市婦女兒童醫(yī)院、成都市第一、二、三、四、五、六、七人民醫(yī)院、四川省陸軍總醫(yī)院、武警總隊成都醫(yī)院、中醫(yī)藥大學附屬醫(yī)院、成都大學附屬醫(yī)院、成都鐵路分局醫(yī)院、中鐵二局中心醫(yī)院、中山大學附屬第五醫(yī)院、云南省第三人民醫(yī)院、珠海婦幼保健院、四川健之佳福利大藥房連鎖有限責任公司、廣東利泰藥業(yè)等省內外近百家用人單位建立了長期穩(wěn)定的實習與就業(yè)合作關系。近年來，學校畢業(yè)生就業(yè)率均保持在95%以上。
統(tǒng)招升學模式：3年制升學班
招生對象：應屆初中畢業(yè)生
就業(yè)率：紅十字衛(wèi)校在校畢業(yè)生參加護士執(zhí)業(yè)資格證考試合格率達85%以上，名列同類學校前茅，為學生就業(yè)打下堅實基礎。學校實施推薦就業(yè)，跟崗實習，為畢業(yè)生提供廣闊就業(yè)機會。自辦學以來就業(yè)率均在90%以上，就業(yè)學生深得用人單位的贊譽。
統(tǒng)招升學模式：3年制升學班、5年制高職
招生對象：3年制升學班招收應屆初中畢業(yè)生;5年制高職招收參加中考并且達到當地5年高職錄取分數線的應屆初中畢業(yè)生。
就業(yè)率：學校高度重視畢業(yè)生就業(yè)推薦工作，成立了就業(yè)指導委員會，有專門人員和就業(yè)指導經費作為保障;與省內外多家醫(yī)、藥企事業(yè)單位建立了良好的合作關系并簽定了委托訂單培養(yǎng)協議書。歷屆畢業(yè)生分布于四川省各級各類地、市州醫(yī)院、藥企事業(yè)單位;亞健康中心、社區(qū)醫(yī)療服務中心、康復保健中心等工作。部分學生被推薦到廣東、福建等沿海發(fā)達城市。畢業(yè)生就業(yè)率達90%。
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